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Feuilleter
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Manager RH

Des concepts pour agir
François Geuze
2010 - 370 pages
Nouvelle édition de cet ouvrage de référence qui présente les outils que le manager RH utilise dans le cadre de ses travaux, ainsi que les savoirs qui développent la capacité d'analyse et d'action face à des problèmes spécifiques.+ site compagnon
Code ISBN : 9782804161675
Version papier42,00 €

Description

Cet ouvrage présente les outils que le manager RH utilise dans le cadre de ses travaux mais également les savoirs qui développent aussi la capacité d'analyse et d'action face à des situations-problèmes inévitablement spécifiques.

Les travaux du manager RH sont examinés dans cette perspective, à partir des grandes missions qui lui sont dévolues : construire l'organisation puisqu'elle n'existe pas toute faite, mobiliser l'organisation en offrant à ses membres une rémunération, des conditions de travail et des perspectives d'évolution, doter l'organisation des compétences requises par le recrutement, la formation, la GPEC et réguler l'organisation s'il est vrai que conflits et dysfonctionnements sont la règle plutôt que l'exception...

Le site compagnon enrichit l'ouvrage en offrant au lecteur quatre fonctionnalités :

approfondir la matière au travers d'informations actualisées sur le droit, les statistiques ou les institutions  illustrer en présentant des documents et outils de la GRH (contrat de travail, convention collective, grille de classification, entretien d'évaluation...)  évaluer les connaissances par des études de cas, des exercices, des QCM... échanger dans le cadre d'un forum où les internautes pourront communiquer et débattre.

Cette 2e édition est entièrement revue et mise à jour et le site compagnon est actualisé.

Fiche technique

Titre Manager RH
Edition 2e édition
Date de parution juillet 2010
Nombre de pages 370 pages
Dimensions 240 × 175 mm
Poids 646 g
ISBN-13 9782804161675
Type Livre
Format Broché
Collection Business school
Domaine(s) Management - RH
Niveaux Universitaire