Ouvertures psychologiques

Manuel de psychologie du travail et des organisations

Concepts, méthodes et enjeux

2e édition - septembre 2021 - 544 pages - ISBN 978-2-8073-2990-4
L'essentiel de la psychologie du travail.

Véritable panorama global de la discipline qui permet de mieux comprendre les relations entre la personne et son travail, et donc de mieux appréhender les problématiques contemporaines du travail.

Centré à la fois sur des approches conceptuelles récentes et des apports méthodologiques éprouvés, ce livre fournit des clefs de compréhension pour décrypter et accompagner les tendances actuelles du travail. Le travail connaît en effet des reconfigurations importantes dans sa forme, ses modalités et ses conditions d'exercice. Dans ce contexte professionnel très instable, des approches théoriques et méthodologiques renouvelées sont nécessaires pour aborder les sujets suivants :

  • les questions relatives à la santé et à la qualité de vie au travail,
  • à l'accompagnement professionnel,
  • à la prise en charge de salariés fragilisés
  • ou encore à la conduite des changements.

La crise sanitaire actuelle a d'autant plus accentué ces besoins.

Thèmes abordés :

  • nouvelles formes de travail
  • santé et burn out
  • interculturel
  • travail international...

Offert les plus en ligne :

  • exercices interactifs (QCM, flash cards...)
  • vidéos
  • cartes mentales
  • Powerpoints et question d'examen à destination des professeurs
L'essentiel de la psychologie du travail.

Véritable panorama global de la discipline qui permet de mieux comprendre les relations entre la personne et son travail, et donc de mieux appréhender les problématiques contemporaines du travail.

Centré à la fois sur des approches conceptuelles récentes et des apports méthodologiques éprouvés, ce livre fournit des clefs de compréhension pour décrypter et accompagner les tendances actuelles du travail. Le travail connaît en effet des reconfigurations importantes dans sa forme, ses modalités et ses conditions d'exercice. Dans ce contexte professionnel très instable, des approches théoriques et méthodologiques renouvelées sont nécessaires pour aborder les sujets suivants :

  • les questions relatives à la santé et à la qualité de vie au travail,
  • à l'accompagnement professionnel,
  • à la prise en charge de salariés fragilisés
  • ou encore à la conduite des changements.

La crise sanitaire actuelle a d'autant plus accentué ces besoins.

Thèmes abordés :

  • nouvelles formes de travail
  • santé et burn out
  • interculturel
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Fiche technique

Edition
2e édition
Date de parution
Nombre de pages
544
ISBN
978-2-8073-2990-4
EAN13
9782807329904
Support
Broché
Format
Broché

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